Привести 2 примера креативного подхода
Главная › Классификация › Наличие методов и средств оценки полученных творческих решений › НЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДА НЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДАВс, 05/29/2011 - 20:42 — abНЕДОСТАТОК ТВОРГлавная › Классификация › Наличие методов и средств оценки полученных творческих решений › НЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДА НЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДАВс, 05/29/2011 - 20:42 — abНЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДА Несколько лет назад один наш друг решил, что жизнь чиновника со всемприсущим ей самоограничением ему не подходит, собрал рюкзак иотправился в один из израильских кибуцев. Два года он укладывал трубыдля ирригационных систем и постепенно оказался глубоко вовлеченным вповседневную организацию жизни общины. После его возвращения мывстретились, чтобы за бокалом вина обменяться впечатлениями. Описываяжизнь в пустыне и управление кибуцем, он сказал, что, пока он жил вкибуце, сменилось руководство общины и это привело к сокращениюпроизводительности труда, недовольству ее членов, уменьшению заботы обобщем благосостоянии. Когда ближе к ночи вино полилось щедрее, наш друг высказал своенеодобрение руководству кибуца. Он пожаловался, что его лидеры впустуюрастрачивали значительную часть человеческого потенциала, вводя излишниеограничения, которые не давали людям раскрыться полностью. Еще позднееон поднялся, с трудом удерживаясь на ногах, и сказал: «Мне кажется, чтовеличайшая черта руководства – творческий подход». На этом довольнозагадочном утверждении обсуждение было закрыто. Недостаток творческих способностей может серьезно подорватьэффективность менеджера. Некоторые из них думают, что им лично как разне хватает таких способностей, и что вообще это качество довольно редковстречается в людях. Такой взгляд на творческие способности сам по себеявляется нетворческим. Творческий подход проявляется людьми во всехсферах жизни.Главная › Классификация › Наличие методов и средств оценки полученных творческих решений › НЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДА НЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДАВс, 05/29/2011 - 20:42 — abНЕДОСТАТОК ТВОРЧЕСКОГО ПОДХОДА Несколько лет назад один наш друг решил, что жизнь чиновника со всемприсущим ей самоограничением ему не подходит, собрал рюкзак иотправился в один из израильских кибуцев. Два года он укладывал трубыдля ирригационных систем и постепенно оказался глубоко вовлеченным вповседневную организацию жизни общины. После его возвращения мывстретились, чтобы за бокалом вина обменяться впечатлениями. Описываяжизнь в пустыне и управление кибуцем, он сказал, что, пока он жил вкибуце, сменилось руководство общины и это привело к сокращениюпроизводительности труда, недовольству ее членов, уменьшению заботы обобщем благосостоянии. Когда ближе к ночи вино полилось щедрее, наш друг высказал своенеодобрение руководству кибуца. Он пожаловался, что его лидеры впустуюрастрачивали значительную часть человеческого потенциала, вводя излишниеограничения, которые не давали людям раскрыться полностью. Еще позднееон поднялся, с трудом удерживаясь на ногах, и сказал: «Мне кажется, чтовеличайшая черта руководства – творческий подход». На этом довольнозагадочном утверждении обсуждение было закрыто. Недостаток творческих способностей может серьезно подорватьэффективность менеджера. Некоторые из них думают, что им лично как разне хватает таких способностей, и что вообще это качество довольно редковстречается в людях. Такой взгляд на творческие способности сам по себеявляется нетворческим. Творческий подход проявляется людьми во всехсферах жизни.ЧЕСКОГО ПОДХОДА Несколько лет назад один наш друг решил, что жизнь чиновника со всемприсущим ей самоограничением ему не подходит, собрал рюкзак иотправился в один из израильских кибуцев. Два года он укладывал трубыдля ирригационных систем и постепенно оказался глубоко вовлеченным вповседневную организацию жизни общины. После его возвращения мывстретились, чтобы за бокалом вина обменяться впечатлениями. Описываяжизнь в пустыне и управление кибуцем, он сказал, что, пока он жил вкибуце, сменилось руководство общины и это привело к сокращениюпроизводительности труда, недовольству ее членов, уменьшению заботы обобщем благосостоянии. Когда ближе к ночи вино полилось щедрее, наш друг высказал своенеодобрение руководству кибуца. Он пожаловался, что его лидеры впустуюрастрачивали значительную часть человеческого потенциала, вводя излишниеограничения, которые не давали людям раскрыться полностью. Еще позднееон поднялся, с трудом удерживаясь на ногах, и сказал: «Мне кажется, чтовеличайшая черта руководства – творческий подход». На этом довольнозагадочном утверждении обсуждение было закрыто. Недостаток творческих способностей может серьезно подорватьэффективность менеджера. Некоторые из них думают, что им лично как разне хватает таких способностей, и что вообще это качество довольно редковстречается в людях. Такой взгляд на творческие способности сам по себеявляется нетворческим. Творческий подход проявляется людьми во всехсферах жизни.е
Подпишись на наш канал в телеграм. Там мы даём ещё больше полезной информации для школьников!
